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新着情報

2011年度 │ 2010年度

2011/10/17

日本電設工業株式会社の登録基幹技能者の処遇改善について

 

日本電設工業株式会社では、(一社)日本電設工業協会の登録基幹技能者処遇改善の取組を受け、1日当たり2,000円を職務手当に加算する登録基幹技能者の処遇改善策を本格導入します。

 

・ 日本電設工業(株)の登録基幹技能者の処遇改善

2011/10/13

日本電設工業協会の登録基幹技能者の処遇改善について

 

一般社団法人日本電設工業協会では、登録基幹技能者の社会的地位向上、有効活用及び適正評価を図るため、登録基幹技能者を活用した処遇改善に着手しました。

 

・ 電設協の登録基幹技能者の処遇改善の仕組み

2011/08/24

京都府の基幹技能者活用について:建設工業新聞記事

 

京都府の基幹技能者活用について:建設工業新聞記事(H23.8.24)を「情報提供」のページに追加しました。

 

・ 京都府の基幹技能者活用について:建設工業新聞記事(H23.8.24)

2011/08/10

大林組スーパー職長制度について:建設通信新聞記事

 

大林組スーパー職長制度について:建設通信新聞記事(H23.8.10)を「情報提供」のページに追加しました。

 

大林組スーパー職長制度について:建設通信新聞記事(H23.8.10)

2011/08/10

大阪府の基幹技能者活用について:建設通信新聞記事

 

大阪府の基幹技能者活用について:建設通信新聞記事(H23.8.10)を「情報提供」のページに追加しました。

 

大阪府の基幹技能者活用について:建設通信新聞記事

2011/08/03

優良技能者への職長手当制度について

 

「優良技能者への職長手当制度について」(国土交通省建設市場整備課提供資料)を「情報提供」のページに追加しました。

 

・ 優良技能者への職長手当制度について

2011/08/03

「公共事業労務費調査の人材確保・育成への活用」について

 

「公共事業労務費調査の人材確保・育成への活用」(国土交通省建設市場整備課提供資料)を「情報提供」のページに追加しました。

 

・ 「公共事業労務費調査の人材確保・育成への活用」について

2011/06/16

基幹技能者を活用する総合評価方式等の取組状況について

 

「基幹技能者を活用する総合評価方式等の取組状況について」(国土交通省建設市場整備課提供資料)を「情報提供」のページに追加しました。

 

基幹技能者を活用する総合評価方式等の取組状況について

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